刚通关《双点医院》第一遍战役的玩家最常问的就是“二周目继承什么”🍗 ♊️🙏。直接说结论🛶🚏 🕑🍛🔅：二周目会完整继承你上一轮累积的金钱（包括银行利息）📠🐡🐕，以及已解锁的科室🦠🎺🌺 😩🥙、研究项目🍑👇、物品和部分医院声望🆙🕚 🏹。但员工等级🌺🌿🕯🌳、病人进度🍸  🏸♑️、任务目标会重置🌞🌉📀🥝🦑。这意味着你开局就能用高级诊断仪和培训过的科室🙎🥚 🎱🤣，但需要重新雇佣员工来应对新的疫情挑战🍌🏨🈚🍡。下面分几个要点拆解继承机制🕖🐡 🙉🐫🦉，让你规划好二轮开荒🙆 🕔♍️。

金钱和声望的继承规则⛪📻✴️：银行利息是关键

金钱是100%继承的🥤🎑 🐅🐙，包括你留在银行里的存款和利息🥥🍓🥃😳。如果一周目后期你攒了100万🎠🌹🍂💙🍫，二周目开局直接能用🚗🌗 🍖♐️。但注意🚂🧔🚖 🕐🤙：声望（星级）只继承已解锁的部分🍯📐 🍃👐，比如你在一周目拿到了三星评价🍈🚂 🌹😿，二周目开局依然是三星🥨⏳💛，但任务要求会重置📻✝️，需要重新达到新的星级目标👨 🥍✝️。别指望靠继承的声望直接跳过前期任务🕢🚠❓🦍🐒，系统会重新计算每个医院的声望需求🦕 🍽🥎🕥。

科室与物品🎼🦟🥨👊⚾️：研究进度和布局道具全保留

你在研究菜单里解锁的所有科室（如精神科🏭  🦋、DNA实验室）和升级（如高级诊断仪🚖  🐇、培训课程）都会继承🈴🚖 🖖♈️。二周目开局就能直接建造这些高级房间🌄🦷⛴♉️。同时🚅🚆🍠 🏐🥫，你仓库里存着的书架🚍  🍲📛😘、咖啡机🏝 🕐🦅🕉、药柜等装饰品也全在🚇🍋🌳，但已经放置在房间里的物品不会自动复原——需要你手动重新摆放🌰🍢 🌑😫☘️。建议一周目结束时㊙🌆 🍵🤝，把贵重物品都收进仓库⛪🕟 🛐，二周目开局直接拖出来用🧓🏭 🥕。

员工与培训🏝 🏏🥯：等级重置但技能书保留

这是最容易被误解的地方🚊😸🐖。所有员工（医生🎠🎬🥙 🚳、护士🍈🍢 ☢️⁉️、勤杂工）的等级🚊🍗 👵🍙、技能点🕚🦞🛑、培训课程都会重置💵 😓🕜，意味着你得重新雇佣和培训💐🖖✋。但你在研究里解锁的“课程培训”项目会保留🕠 🐗😉👩，比如“诊断学III”或“治疗学II”🎳🌎🈂🐽👊，二周目开局就能直接让新员工学这些高级技能📠🍙 ☪️🍱。所以一周目末期🦑🤓，优先把重要的培训课程研究完🛵⛩🍄💪，二周目开局就能获得高技能员工🎚🍎🏨 🌨🍀。

医院布局与任务进度🏯🕡 🌺🌯🐑：全清空🏡🎼🍧🔞，但可参考存档

二周目会给你一个全新的空医院地图🛴🍟😠🐖，所有房间🏦 👩🕣☢️、走廊⛵️⏲🚕🏺🌨、绿化都会被清空🛹🛥 🙉。一周目你精心设计的动线和病房布局不会自动复制过来🚔🕍 🌽，需要重新建造⛪🐬 😵🖐。但你可以利用存档功能🚥👱🕤 👻：在一周目最终关卡结束后🍗📐🎯 ♻️，手动保存一份布局完美的医院存档🏜 ♈️，然后二周目开局时🎚🌇🛵 🐂🍊⛎，对照那个存档的截图或记忆🐋🎺🎭 ⚱️，快速重建核心房间🍠🐟💢。任务进度重置是硬性要求——你需要重新完成每个关卡的主线目标🍋🥟😮🥘，比如治愈特定疾病或达到收入指标🎥 ♑️💞。

通关后隐藏要素🦠  💅♉️：解锁特殊疾病与成就

二周目并非单纯重复🕤🌒 😛。当你完成一周目全部战役后🌅🍘🌘👿🔰，会解锁“自由模式”和“无限模式”🧀🥢 😧🍓，这些模式里会出现一周目未出现的特殊疾病（如“鬼魂附体”“僵尸化”）⏱🥧  🦁，同时成就系统会记录你在二周目中的表现🎳🐖🌵🥖。比如“二周目第一天治愈10个病人”这类成就🌠🎡🧂🥚，需要你利用继承的金钱和高级科室快速铺开🛬⚰️。建议二周目开局直接建造3个全科诊断室🚡🕒📡 🐕，搭配继承的高级诊断仪🛩🛳🕙🦈🐿，能大幅缩短前期卡病人时间🏙🆘 ⚜️🐡😗。

最后提醒🌄🤚💟🍧：如果你打算挑战高难度地图（如“米顿大学”）🏍🍍🦛，二周目继承的金钱和物品是破局关键🏢😔🍏。优先研究“培训课程”和“高级诊断仪”💷🍛，开局直接建造2-3个诊断室🥗🥕 ♈️🦂，再雇一批高技能医生🚌🤖🌻。别把时间浪费在重复研发低级项目上——二周目就是让你用资源碾压前期难题的🥮🥝 🚬。祝你的医院风生水起👁🐗😤，病人多到走廊都站不下🥕 🌭📵。